Trang chủ arrow Nhà tuyển dụng arrow Dịch vụ của chúng tôi
  • Dịch vụ của chúng tôi
  • Quy trình dịch vụ
  • Thành tựu tuyển dụng

support
Mạng lưới hoạt động rộng khắp
VieclamBank Tên website: VieclamBank
http://www.vieclambank.com

Đối tượng ứng viên: Người Việt Nam đang tìm việc trong nước. Người đăng ký tìm việc là những ứng viên thuộc nhiều ngành nghề với cấp bậc từ ít kinh nghiệm (junior) đến cao cấp (senior).
Tóm tắt về trang web: Bắt đầu hoạt động từ tháng 1 năm 2006, đăng tải các thông tin tuyển dụng của các công ty Nhật. Hiện có hơn 60.000 người tìm việc đã đăng ký tại website, thông tin tuyển dụng mới nhất được cập nhật hàng tuần để gửi đến tất cả người tìm việc.

R-Vietnam Tên website: R-Vietnam
http://www.r-vietnam.com

Đối tượng ứng viên: Người Nhật sinh sống tại Việt Nam và các nước khác.
Tóm tắt trang web: Bắt đầu hoạt động chính thức từ cuối năm 2009. Website giúp kết nối những doanh nghiệp Nhật hay doanh nghiệp nước ngoài muốn tuyển dụng người Nhật ngay tại Việt Nam với những người Nhật muốn làm việc tại Việt Nam. Cho đến nay số lượng người tìm việc đăng ký tại website đã lên đến 700 người.

Vietcareer Tên website: Viet-Career
http://www.viet-career.com

Đối tượng ứng viên: Người Việt Nam đang sinh sống tại Nhật, đặc biệt là các du học sinh người Việt Nam năm thứ 4 hoặc đã tốt nghiệp các trường tại Nhật.
Tóm tắt trang web: Website đăng tải thông tin tuyển dụng tại Việt Nam hoặc Nhật Bản dành cho người Việt Nam. Phù hợp với các doanh nghiệp muốn tuyển dụng nhân sự toàn cầu ngay tại Nhật hoặc các công ty Nhật muốn tuyển nhân sự hạt nhân người Việt Nam làm việc tại chi nhánh Việt Nam.

Hiệu suất cao nhất đối với công ty Nhật

Sự chuyển biến về số lượng
người đăng ký tìm việc

Sự chuyển biến về số lượng
khách hàng giao dịch

Chuyển biến số lượng người đăng ký tìm việc Chuyển biến số lượng khách hàng giao dịch
Đáp ứng yêu cầu của khách hàng với chất lượng cao

Chuyên viên tư vấn giàu kinh nghiệm của chúng tôi sẽ hỗ trợ việc tuyển dụng cho quý công ty.

Chuyên viên tư vấn
1. "Kinh nghiệm làm việc tại các công ty Nhật"

Các chuyên viên tư vấn giàu kinh nghiệm về văn hóa công ty Nhật sẽ tiến hành tuyển chọn và giới thiệu các ứng viên có khả năng làm việc tốt ở các công ty Nhật.

2. "Trình độ ngoại ngữ xuất sắc"

Các chuyên viên tư vấn với trình độ tiếng Anh (business level). Tiếng Nhật (1kyu) tốt sẽ trực tiếp phỏng vấn để kiểm tra năng lực ngoại ngữ của ứng viên sao cho phù hợp với yêu cầu của quý công ty.

3. "Kinh nghiệm về các chuyên ngành riêng biệt"

Chúng tôi có những chuyên viên tư vấn có kinh nghiệm thực tế về các ngành khác nhau, có khả năng giới thiệu nhân sự đặc trưng cho chuyên ngành.

Liên hệ

Chúng tôi tiếp nhận thông tin liên lạc của Quý khách bằng "Mẫu đăng ký liên lạc" hoặc qua điện thoại.
Hãy liên hệ với chúng tôi khi Quý khách có thắc mắc về việc tuyển dụng hoặc các vấn đề liên quan đến lao động.

Mẫu đăng ký liên lạc.

Điện thoại

Về đầu trang